B.可以将所有人员“奖金”替换成“基本工资*0.5”
C.没有反结账功能
D.在多类别工资帐套中.只能在关闭工资类别状态下修改工资项目名称。
第1题
A.必须在同一账套的同一工资类别间进行。
B.必须在同一账套的多工资类别间进行。
C.可以在不同账套的同一工资类别间进行。
D.可以在不同账套的多工资类别间进行。
第3题
A.所选工资类别中的币别、人员编号长度可以不一致。
B.系统默认汇总的工资类别编号为"999"。
C.每次进行工资类别汇总前需重新设置计算公式。
D.如为第一次进行工资类别汇总,需在被汇总工资类别中设置工资项目计算公式。
第5题
A.源账套和目标账套必须建在同一个路径下
B.人员编号长度必须相等
C.目标账套的部门档案、人员类别必须与源账套一致
D.源账套和目标账套必须是同一个月份
第6题
A.人员编号长度必须相等
B.目标账套的部门档案、人员类别必须与源账套一致
C.源账套和目标账套必须是同一个月份
D.源账套和目标账套必须建在同一个路径下
第9题
A.只有账套主管才有权限去给某一操作员分配设置工资的数据权限
B.在工资变动中允许输入负数
C.用账套主管的身份登才能生成分摊凭证
D.在多工资类别的账套里,要增加一个工资项目,必须关闭所有的工资类别
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