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[主观题]

人力资源管理的基本功能为()。

A.获取

B.整合

C.奖酬

D.调控

E.开发

答案
参考答案:A,B,C,D,E
更多“人力资源管理的基本功能为()。”相关的问题

第1题

人力资源管理的功能有哪些?()

A.调控

B.获取

C.整合

D.奖酬

E.开发

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第2题

人力资源管理基本职能包括:获取、________、奖酬、调控及开发。

A.考评

B.协调

C.整合

D.培训

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第3题

人力资源管理的()功能主要包括人力资源规划、招聘与录用。
人力资源管理的()功能主要包括人力资源规划、招聘与录用。

A.获取

B.整合

C.调控

D.开发

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第4题

现代人力资源管理具有()职能。

A.获取

B.保持

C.开发

D.奖酬

E.调控

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第5题

员工之间和睦相处、协调共事、取得群体认同的过程叫()

A.获取

B.奖酬

C.调控

D.整合

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第6题

人力资源管理的概念
战略性人力资源管理的概念内涵需要探讨的有()。

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第7题

下列哪一项不是人力资源管理的最为核心环节:()。
下列哪一项不是人力资源管理的最为核心环节:()。

A、获取

B、激励

C、绩效管理

D、开发

E、利用

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第8题

ERP系统的主要模块包括()

A.生产控制管理

B.物流管理

C.财务管理

D.人力资源管理

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第9题

现代企业人力资源管理,至少涉及这些基本职能()。
A.录用

B.保持

C.发展

D.考评

E.调整

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第10题

工程开发设立工程开发奖,工程施工设立的奖项包括下列哪些奖项?()

A.提前完工奖

B.质量奖

C.优秀工程奖

D.安全奖

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