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更多“根据《公务员法》的规定处理人事争议的法律途径有四种，它们是”相关的问题
第1题
A.1997年的《人事争议处理暂行规定》
B.1999年的《人事争议仲裁员管理办法》
C.2005年的《公务员法》
D.1995年的《劳动仲裁员聘任管理办法》
第5题
A.机关因错误的具体人事处理对公务员造成名誉损害的，应当赔礼道歉
B.公务员主管部门的工作人员，违反公务员法规定，滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊，构成犯罪的，应依法给予行政处分
C.聘任制公务员与所在机关之间因履行聘任合同发生争议的，可以自争议发生之日起60日内向人事争议仲裁委员会申请仲裁
D.公务员对涉及本人的人事处理不服的，可以自知道该人事处理之日起30日内向原处理机关申请复核
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