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人力资源管理
试题列表
斯金纳认为,人类行为有"前因一后果”,即前一个行为后果,可以是后
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关于团体咨询,以下说法错误的是()。
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患病后孤独感最多见于()。
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下列有关医学心理学的指导思想不正确的是()。
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心理测验信度与效度的关系符合下列哪项()。
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美国心理学家沙赫特认为,情绪的产生是外界环境刺激、机体的生理变
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患者,女,55岁。10年来主要因丈夫有外遇,夫妻感情不佳,总想离婚,但
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在CRC码计算中,可以将一个二进制位串与一个只含有0或1两个系数的
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TCP释放连接由哪一方发起()。
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熟知端口的范围是()。
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论述与企业生命周期相匹配的人力资源战略。
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论述培训的作用。
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试论绩效管理的作用。
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试析薪酬管理体系设计的原则。
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海氏评估法 名词解释
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360度反馈法 名词解释
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管理评价中心 名词解释
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简述人力资源成本计量中的四种成本计量方法。
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请说明在招聘中运用笔试测试的优点。
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简述招聘的原则。
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