平衡计分卡（The Balanced Score Card，简称BSC)是一种综合评估组织绩效的管理方法:（)。

A.逻辑分析法

B.模糊综合评估法

C.平衡计分卡法

D.比较法

A.逻辑分析法

B.模糊综合评估法

C.平衡计分卡法

D.对比分析法

A.KPI

B.BSC

C.PRI

D.NNI

A.客户

B.服务

C.组织行为

D.组织学习

A.SWOT分析

B.平衡计分卡

C.波士顿矩阵

D.财务分析

A.绩效与企业战略之间的紧密关系

B.学习

C.绩效

D.综合平衡

A.配对比较法

B.尺度评价表法

C.平衡计分卡

D.不良事故考核法

A.使命，处于政府平衡计分卡模型的最高位置

B.顾客，位置得以提升

C.财务，主要表现在政府成本上

D.内部业务流程

E.学习与成长

A.《战略中心组织》

B.《在实践中运用平衡计分卡》

C.《战略地图》

D.《平衡计分卡一驱动绩效指标》