当前位置: 首页 > 问题分类 > 自考专业课 > 行政管理
问题

基本薪资往往忽视了员工的()。

A、绩效

B、个体差异

C、经验

D、品德

查看答案
参考答案
您可能感兴趣的试题

职工最关心的岗位评价的结果是()。

A、岗位与职务的相关度

B、岗位的等级高低

C、岗位与工资的对应关系

D、岗位与绩效的对应关系

查看答案

下列不能用于岗位薪酬调查的方法是()。

A、企业之间相互调查

B、委托调查

C、计点法

D、问卷调查

查看答案

下列选项中不是、按照绩效工资支付周期来划分的是()。

A、日绩效工资

B、月绩效工资

C、半年绩效工资

D、一次性绩效工资

查看答案

实际实得工资与实得工资相比要()。

A、多

B、少

C、相等

D、没关系

查看答案
×
验证
开通找答案会员
已为用户解答试题的人次:
1187265711
选择会员套餐:
推荐
¥49.8
0.54元/天
3个月
¥39.8
¥60.00
1个月
¥99.8
¥150.00
1年
选择支付方式:
微信付款
支付宝付款
立即支付
会员特权: 会员须知
可退款
账号未使用的话,支持退款
免注册
支付后,系统自动注册账号给您
无限看题
不限次数随时看题
智能搜题
下载APP,可拍照、语音搜题
随时随地
电脑、手机、平板均可使用
免广告
纯净体验,自动屏蔽广告
请使用微信扫码支付(元)
订单号:
支付后,系统自动为您完成注册
遇到问题请联系在线客服
请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
遇到问题请联系在线客服

恭喜您 !
购买会员成功

修改密码 保存账号

温馨提示:请截图保存您的账户信息,以方便日后登录使用。

常用邮箱:
用于找回密码
新密码:
确认密码:
 
谢谢您的反馈

您认为本题答案有误,我们将认真、仔细核查,如果您知道正确答案,欢迎您来有偿纠错

温馨提示

联系客服
重新购买会员
自助解锁
稍后再说